🥦⏬🕎
2021年11月3日至沈女士离职前,某科技公司布置的工作量由3人共计120张逐渐增加为每人每日70至75张。对此,沈女士与同事多次就增加的不合理工作量提出异议,沈女士也曾申请降低工作量,均未得到回应。为完成工作任务,沈女士在此期间曾三次申请加班。11月29日,沈女士在收到当日工作量后表示正常工作时间无法完成任务,拒绝不合理的工作量。11月30日,沈女士被移出工作群。
法院审理后认为,自2021年11月上旬起,某科技公司逐渐增加沈女士的工作量,已经大幅超过了其考核满分的工作量。从沟通中能够看出,沈女士起初虽对工作量的增加有异议,但仍然努力完成了公司布置的工作任务。在工作量增加至每天60张后的11月22日和11月24日,沈女士延长工作时间2个半小时以上才最终完成设计任务,公司事后也批准了沈女士的加班申请,法院认为这能够证明公司认可沈女士完成60张图片设计任务已经需要大幅加班。
☣(撰稿:吉程洁)国际刑事法院对绍伊古发出逮捕令
2024/06/30徐彪香🌌
兽用麻醉剂成电子烟
2024/06/30单苑凝✜
师生齐心+校警联动 实战演练助力校园安全
2024/06/30柯妮山🛩
Reading #207 如何在现实中修行?
2024/06/30秦凝绿⛰
朱炳仁孙子高考700分目标北大
2024/06/30水琬宜🎧
医学生高铁上争分夺秒练缝合
2024/06/29钟环泰🔺
直播间不能成为欺骗老年人的暗黑平台
2024/06/29邵瑶玲☜
为已逝小羊发讣告:幼儿园生命教育值得赞许
2024/06/29阙姣滢i
全球气候继续变暖,生物体型会因此变大吗?
2024/06/28宇文菲兴f
欧盟继续向美国科技巨头展示其反垄断实力
2024/06/28鲁烁萍❽